Новости и репортажи

В рамках деятельности по повышению уровня финансовой грамотности жителей новых субъектов Российской Федерации федеральным методическим центром финансовой грамотности РЭУ им. Г.В. Плеханова по заказу Минфина России разработана информационно-просветительская брошюра «Как обменять гривны на рубли»

С 10 февраля изменился формат и структура справки о положительном, нулевом и отрицательном сальдо единого налогового счёта (ЕНС) налогоплательщика, плательщика сбора, страховых взносов или налогового агента (КНД 1160082) (https://lyl.su/Pk6J) В новой версии документа предусмотрено четыре приложения, в которых:  ▪️отражается детализация отрицательного сальдо ЕНС;  ▪️указана информация о суммах, которые необходимо будет уплатить в будущем, и суммах, которые уже учтены в счёт предстоящих платежей; 

Специалистами МИФНС России №4 по ДНР при участии представителей Юго-Западной межрегиональной территориальной государственной инспекции труда проведен круглый стол по вопросу легализации трудовых отношений. Налогоплательщикам напомнили, что заключение трудовых отношений с работниками в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации является обязательным.

Транспортный налог для граждан Донецкой Народной Республики введен с 2024 года.     За прошлый год налог будет начислен за грузовые транспортные средства с мощностью двигателя свыше 155 л.с., а с 2025 года - за все виды транспорта.      Налоговый орган направит в адрес владельца транспортного средства налоговое уведомление, в котором укажет сумму рассчитанного налога и реквизиты для его уплаты. Сумма будет зависеть от мощности двигателя автомобиля и налоговой ставки.         Уплачивается налог не позднее 1 декабря года, следующего за истекшим.      

При приёме на работу с сотрудником необходимо заключить трудовой договор, где описаны правила и обязанности, зарплата, порядок выхода в отпуск и компенсации больничных. Трудовой договор защищает работника от внезапного увольнения по надуманному поводу. Если принять сотрудника на работу без трудового договора это - теневая занятость. Есть и другие формы теневой занятости: ▪️компания заключает с сотрудником трудовой договор, но официально платит только МРОТ, а остальные деньги выдают «в конверте», чтобы сэкономить на страховых взносах; ▪️трудовые отношения подменяют гражданско-правовыми, чтобы не платить отпускные, больничные и в любой момент уволить человека без последствий; ▪️с постоянным сотрудником работают как с самозанятым, чтобы не платить страховые взносы. ❗️Всё это нарушает права работников и наносит вред бюджету. Поэтому с 2025 года усилится контроль над теневой занятостью.

Специалистами Межрайонной ИФНС России №4 по ДНР проведен вебинар о порядке получения социальных налоговых вычетов и особенностях декларирования доходов за 2024 год. Слушателям подробно рассказали, в каких случаях физическим лицам следует представить налоговую декларацию о полученных доходах и озвучили способы подачи налоговой отчетности.

В 2025 году у граждан ДНР наступает обязанность уплаты транспортного налога. Напоминаем, что с 2024 года на территории Донецкой Народной Республики вступил в силу Закон "О транспортном налоге". Плательщиками налога признаются организации и физические лица, имеющие в собственности транспортные средства, которые прошли госрегистрацию в установленном российским законодательством порядке.  Транспортный налог уплачивается по итогам года:   ✅ для физических лиц - не позднее 1 декабря; ✅ для юридических лиц - не позднее 28 февраля.

 С 1 января 2025 года изменятся ставки по налогу на доходы физических лиц (НДФЛ).    Для большинства доходов налоговых резидентов РФ вводится пятиступенчатая шкала ставок НДФЛ. Ставка налога зависит от размера налогооблагаемой базы, применяется к сумме превышения сверх установленных уровней и составляет:    13% - для физических лиц с годовым доходом до 2,4 млн руб. включительно;    15% - для части годового дохода выше 2,4 млн руб. и до 5 млн руб. включительно;    18% - для части годового дохода выше 5 млн руб. и до 20 млн руб. включительно; 20% - для части годового дохода выше 20 млн руб. и до 50 млн руб. включительно; 22% - для части дохода выше 50 млн руб. в год.   

При приёме на работу с сотрудником необходимо заключить трудовой договор, где описаны правила и обязанности, зарплата, порядок выхода в отпуск и компенсации больничных. Трудовой договор защищает работника от внезапного увольнения по надуманному поводу. Если принять сотрудника на работу без трудового договора это - теневая занятость. Есть и другие формы теневой занятости: ▪️компания заключает с сотрудником трудовой договор, но официально платит только МРОТ, а остальные деньги выдают «в конверте», чтобы сэкономить на страховых взносах; ▪️трудовые отношения подменяют гражданско-правовыми, чтобы не платить отпускные, больничные и в любой момент уволить человека без последствий; ▪️с постоянным сотрудником работают как с самозанятым, чтобы не платить страховые взносы.

Упростить процесс регистрации бизнеса поможет интернет-сервис ФНС России «Государственная онлайн-регистрация бизнеса». На этом сервисе размещена подробная инструкция о процедуре создания юридического лица (ЮЛ) и регистрации в качестве индивидуального предпринимателя (ИП).  Для ЮЛ интернет-сервис предоставляет возможность: -зарегистрировать новое юридическое лицо; -уведомить регистрирующий орган о начале процедуры ликвидации; -внести в ЕГРЮЛ сведения о ликвидаторе или руководителе ликвидационной комиссии; -уведомить регистрирующий орган о составлении промежуточного ликвидационного баланса; -продлить срок ликвидации общества с ограниченной ответственностью (ООО); -внести изменения в сведения о ЮЛ (адрес регистрации, наименование, коды ОКВЭД и др.);